Reducción de jornada laboral a 37,5 horas: cuándo entra en vigor, a quién afecta y qué ocurre en otros países
El Consejo de ministros ha aprobado el anteproyecto de ley para la rebaja de la jornada laboral hasta las 37,5 horas semanales, sin pérdida de salario.
El Consejo de ministros ha aprobado el anteproyecto de ley para la rebaja de la jornada laboral hasta las 37,5 horas semanales, sin pérdida de salario.
